Volgens Julian Treasure zijn er 7 hoofdzonden die je dient te vermijden als je wil dat mensen naar jou luisteren.
- Roddel
- Oordelen
- Negativiteit
- Klagen
- Excuses verzinnen
- Overdrijven en leugens
- Dogmatisme – het verwarren van feiten en opinies
De 4 oplossingen die hij hiervoor aanhaalt zijn : Eerlijkheid, Authenticiteit, Integriteit en Liefde(vol) zijn. Julian geeft in zijn boeiende TED-talk een paar handige tips in verband met stemgebruik om ervoor te zorgen dat anderen naar jou luisteren.
Een andere aanpak die Start2BU nastreeft en die op korte én lange termijn vruchten afwerpt is om je meer zelfbewust te worden over je gedrag, gevoelens en gedachten om vervolgens gedrag doelgericht te veranderen.
Bewustwording is een eerste voorwaarde om gedragsverandering mogelijk te maken. Eens gedrag verandert zullen een ander stemgebruik en body-language daar automatisch uit voortvloeien.
Om dus voort te gaan op Julian Treasure zijn oplossingen, kan je even stilstaan bij deze vragen :
Eerlijkheid
- Wat maakt het voor jou moeilijk om op een tactvolle, respectvolle manier eerlijk te zijn met anderen ?
Authenticiteit
- Hoeveel van je échte zelf laat jij zien op het werk ?
- En waarom niet de volle 100% ? Wat zouden daar de voordelen van zijn ?
Integriteit
- Gebeurt het wel eens dat je niet doet wat je zegt of beloofd hebt ?
- Wat maakt dat je zo snel iets toezegt of belooft als je van binnen al weet dat je het niet kunt waarmaken ?
Liefde(vol) in relaties
- Wat maakt dat we ons anders verhouden tot verschillende mensen ?
- Voel jij je soms superieur of inferieur tegenover sommige mensen als gevolg van iets dat ze zeggen of doen ? Hiervan bewust worden is de sleutel tot verandering.
- Wat zijn de voordelen als jij je in een goede relatie kan verhouden tot medewerkers ?
Start2BU coaching maakt het mogelijk om hierin inzicht te verwerven en meteen aan de slag te gaan met de gewenste veranderingen.
Maak nu gebruik van het aanbod om jezelf te veranderen tijdens een gratis eerste Start2BU coaching sessie.